青年是企業(yè)發(fā)展的生力軍，也是推動(dòng)企業(yè)改革的重要力量。為加強(qiáng)青年員工隊(duì)伍建設(shè)，讓新人更快地適應(yīng)朝陽(yáng)企業(yè)，3月7日下午，無(wú)錫朝陽(yáng)股份有限公司在五樓會(huì)議室召開(kāi)青年座談會(huì)，30余名青年員工參加了座談。會(huì)議由朝陽(yáng)股份副總經(jīng)理吳蕙蘭主持。
座談會(huì)上，青年員工根據(jù)自身實(shí)際，對(duì)前期一段時(shí)間工作以來(lái)的實(shí)際感受，暢所欲言，提出了許多有助于企業(yè)發(fā)展和變革、或創(chuàng)新的行之有效的“金點(diǎn)子和“新舉措”，朝陽(yáng)股份領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)青年員工寄予了厚望。
座談會(huì)旨在營(yíng)造“企業(yè)發(fā)展心系員工，員工的進(jìn)步依靠企業(yè)”的良好氛圍與環(huán)境，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工共同發(fā)展、共同進(jìn)步的目標(biāo)。
（呂雪芳 報(bào)道）
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